Teoría de la Equidad Laboral - YouTube.

líticas que hagan posible un mercado laboral de inclusión, igualdad y equidad. Los invito a compartir esta serie de Cuadernos, valorable herramienta de divulga-ción y difusión, que tiene como objetivos socializar, informar y esclarecer sobre aquellos puntos en los que permanentemente trabaja la CTIO, y. flexibilidad laboral.4 La inobservancia de la legislación guatemalteca en materia laboral, la debilidad de las instituciones relacionadas con este tema y la politización partidista de los accesos a un trabajo, agudizan la actual Desafíos para la inclusión y la equidad laboral. Hoy, el diálogo de equidad de género es abierto, común y frecuente en diferentes escenarios y esferas de discusión. El ámbito laboral no es ajeno a estos debates: el gobierno en su Plan Nacional de Desarrollo ha establecido unos objetivos claros en materia de protección de la mujer y en procura de la equidad de género. Equidad también significa que a mayor trabajo se obtenga mayor ganancia. Por eso, si un empleado trabaja más que otros por pedido de la empresa, la equidad indica que debe cobrar un porcentaje extra o debe obtener algún otro tipo de beneficio. Leyes de cupo laboral.

Equidad laboral, la batalla femenina pendiente. Un estudio dereveló que 8 de cada 10 mexicanos piensa que a las mujeres se les discrimina en el trabajo. La celebración del día internacional de la mujer abre espacios para la discusión sobre los derechos y oportunidades que tienen las mujeres en diferentes ámbitos. Capacitación y representatividad, retos para la equidad laboral. En la última jornada del Women’s Forum Americas 19, las panelistas alertaron sobre la necesidad de entrenamiento y de cuotas de género para permitir que las mujeres puedan desarrollarse y escalar al interior de las empresas. Con el afán de recuperar la experiencia del Modelo de Equidad de Género MEG, de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2012 para la Igualdad Laboral entre Mujeres y Hombres y de la Guía de Acción contra la Discriminación “Institución Comprometida con la Inclusión” Guía ICI y avanzar hacia un mecanismo acorde con el estado actual del.